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應(yīng)收會(huì)計(jì)

5000-7000

詳細(xì)地址天臺(tái)縣/浙江天臺(tái)西工業(yè)園區(qū)(白鶴上宅)查詢路線

  • 招聘部門財(cái)務(wù)部
  • 招聘人數(shù)2人
  • 學(xué)歷要求本科
  • 工作經(jīng)驗(yàn)不限
  • 性別要求不限
  • 年齡要求不限
五險(xiǎn) 年終獎(jiǎng) 定期體檢 培訓(xùn) 員工餐廳 公積金 加班補(bǔ)貼 崗位晉升 2025-06-19

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  • 職位發(fā)布者
  • HR

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    簡歷平均回復(fù)率

    1天前

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  • 職位描述
  • 工作內(nèi)容:
    1、收入確認(rèn)與核算:
    1.1、審核與銷售收入相關(guān)的原始憑證,確保其在真實(shí)、合法、完整,并及時(shí)開具發(fā)票;
    1.2、編制記賬憑證,將收入數(shù)據(jù)準(zhǔn)確錄入財(cái)務(wù)系統(tǒng)。
    1.3、編制收入相關(guān)的財(cái)務(wù)報(bào)表,如收入明細(xì)表、收入?yún)R總表等,分析收入數(shù)據(jù),提供財(cái)務(wù)分析和決策支持;
    2、應(yīng)收賬款管理
    2.1、定期與客戶進(jìn)行應(yīng)收賬款對(duì)賬,確保雙方賬目一致,對(duì)賬齡較長的應(yīng)收賬款進(jìn)行重點(diǎn)跟蹤和催收,降低壞賬風(fēng)險(xiǎn)。
    2.2、監(jiān)督應(yīng)收賬款的回收情況,及時(shí)采取催收措施,確保應(yīng)收賬款按時(shí)回收;對(duì)催收過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行記錄和報(bào)告,提出解決方案;
    3、合同管理
    3.1、銷售合同管理,參與銷售合同的審核和簽訂工作,確保合同條款符合公司利益。
    3.2、根據(jù)銷售合同和應(yīng)收賬款情況,開具***。
    3.3、客戶資料歸檔:整理和維護(hù)客戶資料,包括客戶基本信息、交易記錄等,為公司的客戶關(guān)系管理提供支持。
    職位要求:
    1、有一定的財(cái)務(wù)或會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉應(yīng)收賬款的管理流程;
    2、具備良好的溝通能力,具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任心;
    3、具備基本的財(cái)務(wù)軟件操作能力,如Excel、QuickBooks等;
  • 防騙提醒:在求職過程中用人單位以任何名義向應(yīng)聘者收取費(fèi)用都屬于違法行為(如押金、資料費(fèi)、保證金等),請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕!
  • 公司相冊(cè)
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